Sede del lavoro: Napoli (NA); Roma (RM); Carmignano di Brenta (PD); Milano (MI)
Ti piacerebbe entrare a far parte di un’azienda in forte crescita e tecnologicamente all’avanguardia?
Unisciti al nostro team ed esprimi il tuo potenziale come SAP BTP INTEGRATION CONSULTANT.
La persona, inserita all’interno dell’area Integration & Reporting di Allos | Part of Fiven, si occuperà della progettazione, implementazione e manutenzione delle soluzioni HR, attraverso l’utilizzo di SAP BTP Integration o altre tecnologie di integrazione, al fine di permettere l’integrazione tra i sistemi.
La persona sarà coinvolta su progetti a livello nazionale ed internazionale, che includono implementazione di soluzioni Cloud customizzate per l’ottimizzazione di processi aziendali in ambito HR, includendo anche scenari di scambi di dati su differenti sistemi Legacy.
Si relazionerà con le diverse Capability dell’ambito Consulting e con l’area AMD per quanto riguarda l’implementazione dei flussi presenti all’interno dei progetti complessi, condividendo le specifiche funzionali validate dal cliente.
Principali attività e responsabilità:
- Analizza ed interpreta le richieste del cliente esterno ed interno;
- Comprende i requisiti funzionali e redige i relativi requisiti e analisi tecniche su progetti complessi in completa autonomia;
- Progetta e sviluppa interfacce in ambiente Cloud SAP BTP Integration e altri, per i progetti complessi;
- Coordina e monitora gli Integration Consultant per quanto riguarda le attività di sviluppo e manutenzione di interfacce e reports.
Competenze e attitudini richieste:
- Laurea in Informatica o Ingegneria Informatica
- +3 anni di esperienza lavorativa su sviluppo, test e manutenzione di flussi di integrazione fra sistemi legacy
- Conoscenza dei seguenti protocolli/stili architetturali OData, SOAP, RESTful
- Conoscenza dei protocolli/standard di autenticazione LDAP security, OAuth2.0, SAML2.0
- Conoscenza approfondita delle tecnologie e delle piattaforme SAP BTP, tra cui SAP Hana Cloud, SAP Integration Suite
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Capacità relazionali e comunicative
- Teamwork e attitudine a lavorare in gruppo anche in modalità Smart
- Capacità di analisi e approccio orientato al problem solving
- Proattività e propensione all’innovazione.
Preferenziale:
- Conoscenza dei processi HR.
Ti interesserà sapere che:
- Crediamo nella conciliazione fra lavoro e vita personale, avrai a disposizione flessibilità oraria e, dopo un primo periodo iniziale, lo smartworking;
- Riconosciamo l’unicità di ciascuno e prevediamo percorsi di sviluppo individuali e dedicati;
- Non smettiamo mai di imparare e riteniamo che il contributo di tutti sia fondamentale per raggiungere nuovi traguardi.
Modalità di lavoro: Ibrida
La ricerca è rivolta a candidature di entrambi i sessi (L. 903/77).
È necessaria l’Autorizzazione al trattamento dei dati personali tramite l’inserimento nel cv della seguente dicitura: Autorizzo il trattamento dei dati personali contenuti nel mio curriculum vitae in base all’art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16.
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