Forderungsmanager im Außendienst für Oberösterreich und Salzburg (m/w/d)
Die Santander Consumer Bank ist ein profilierter Anbieter von Finanzdienstleistungen im Privatkundengeschäft und führend in der herstellerunabhängigen Auto- und Konsumgüterfinanzierung. Unser Mutterunternehmen, die spanische Banco Santander, ist die größte Bankengruppe der Eurozone und eine der bedeutendsten Banken weltweit mit einer starken Risikokultur und Mitarbeiter/innen die proaktiv zum Risikomanagement der Bank beitragen.
In dieser Position erwartet Sie ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in dem Sie im Außendienst an individuellen Lösungen mit unseren Kunden arbeiten. Wenn Sie Freude an neuen Herausforderungen haben, gerne selbstständig arbeiten und Ihnen qualitativ hochwertiger Dienst an KundInnen besonders wichtig ist, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Aufgaben, die Sie meistern:
- Ermittlungstätigkeiten, Recherche und Klärung der finanziellen Situation der Kunden bzw. Nachforschung bei ungeklärten Zahlungen
- Aufsuchen von säumigen Kunden persönlich vor Ort mit dem eigenen Firmen-PKW im jeweiligen geografischen Einsatzbereich
- Erarbeiten von Lösungsvorschlägen bzw. Treffen von Zahlungsvereinbarungen im gegebenen Handlungsspielraum
- Inkasso von offenen Forderungen
- Umsetzung, Überwachung und Dokumentation der vereinbarten Maßnahmen
- Inaugenscheinnahme von Fahrzeugen und Objekten
- Organisation und/oder Durchführung von Fahrzeugüberführungen
- Adäquates kommunikatives Eingehen auf die jeweilige Situation der SchuldnerInnen
- Einhaltung der bankinternen Richtlinien und insbesondere der bereichsrelevanten Integrity und Compliance Richtlinien
Qualifikationen, die Sie mitbringen:
- Idealerweise abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HAS, oder Ähnliches)
- Berufserfahrung im Außendienst oder im Betreiben von Kundenforderungen von Vorteil
- sehr hohe Reisebereitschaft (Oberösterreich und Salzburg), ca. 1x/Monat nach Eisenstadt
- Leistungs- und verantwortungsbewusst als auch genaue und eigenständige Arbeitsweise
- Überzeugungsstärke sowie hohe Kommunikationskompetenz
- Hoher Grad an Flexibilität, Selbstständigkeit und Konfliktlösungsorientierung
WAS WIR BIETEN:
- Einen vielseitigen, verantwortungs- und anspruchsvollen Aufgabenbereich
- Ein umfassendes Einschulungsprogramm und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Entwicklungschancen
- Firmen-PKW
- Attraktive Sozialleistungen (u.a. zusätzlicher Urlaubstag am Geburtstag, Weihnachtsgutscheine, etc.)
- Santander for Friends (MitarbeiterInnenwerbeprogramm - Empfehlungsprämie)
Wir garantieren Ihnen ein fixes Jahresbruttogehalt von mindestens EUR 35.000,00. Ihren tatsächlichen Verdienst bestimmen Sie durch Ihr Engagement mit leistungsabhängigen Gehaltskomponenten selbst. Mit einem angemessenen Jahresbonus können Sie bei Erreichung Ihrer Zielvorgaben Ihr Gehalt zusätzlich erhöhen.
Ihre Ansprechperson für diese Stelle: Anna Prinz, MA
Für eine erfolgreiche Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen erstellen Sie ein Santander Bewerberkonto. So bleiben wir in Kontakt und Sie sind bezüglich Ihrer Bewerbung jederzeit auf dem Laufenden.
Über uns
Mit unserer Arbeit beeinflussen wir jeden Tag das Leben von 140 Millionen Menschen weltweit. Wie? Indem wir Innovationen vorantreiben, unsere Erfahrungen teilen, Arbeitsweisen hinterfragen und uns neuen Herausforderungen stellen.
Wir bei Santander sehen uns nicht nur als Bank, sondern in erster Linie als Unterstützer. Für die ganz individuellen Pläne jedes Einzelnen und für die Welt, in der wir morgen leben. Als Teil der nachhaltigsten Bank Europas setzen wir uns für Vielfalt ein. Wir übernehmen Verantwortung - sozial, wirtschaftlich und ökologisch.
Dafür gibt unser Team jeden Tag alles. In einem veränderungsbereiten, fairen Umfeld fördern wir das Miteinander und fordern uns gegenseitig heraus. Denn gemeinsam können wir selbst mit kleinen Dingen eine große Wirkung erzielen.
Das ist der „Santander Effect“ - gemeinsam erreichen wir Großes.
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