Date de prise de poste : 01 septembre 2021
Date limite de candidature : 04 juillet 2021
Employeur : Fraca-MA
Lieu de travail : Orléans
- Le 108 108 rue de Bourgogne -45000 Orléans
Type(s) de contrat :
Alternance (Suivant les profils, dans l'idéal contrat d'alternance de 2 ans)
La Fraca-MA, réseau des acteurs de musiques actuelles en région Centre-Val de Loire, développe le projet Métiers Culture, la plateforme emploi, formation, compétences du secteur culturel régional.
Métiers Culture construit un cadre de concertation permanente, développe des outils d’observation et de ressource, accompagne la structuration et l’expérimentation de nouveaux modèles socio-économiques, facilite les dispositifs de formation et d’acquisition de compétences.
Dans le cadre de la mise en œuvre de ses projets, la Fraca-MA / Métiers Culture recrute sa/son alternant·e Observation/ressources emploi, formation, compétences dans le secteur culturel.
En lien avec le poste de coordination de Métiers Culture et de la Fraca-MA et de chargé de missions Métiers Culture, au sein d’une équipe de six personnes, elle/il aura pour mission de :
Observation :
- Réaliser des enquêtes sur l’emploi et les compétences en Région Centre-Val de Loire
- Participer à l’élaboration des questionnaires
- Collecter des données (envoi du questionnaire à l’échantillon cible, relances informatiques et téléphoniques)
- « Nettoyer » des données collectées
- Analyser et traiter des données (réalisation de graphiques, recherches bibliographiques…)
- Rédiger des synthèses/rapports des résultats
- Participer aux comités de pilotage des enquêtes
L’alternant·e sera accompagné·e dans ses tâches par le chargé de mission Métiers Culture.
Ressources :
Mise à jour du site internet de Métiers Culture (publication d’offres d’emplois, articles, opportunités & évènements) en lien avec la chargée de communication, le chargé de mission et le coordinateur de Métiers Culture.
D’autres missions pourront être confiées à l’alternant·e suivant ses compétences, ses envies et sa charge de travail du moment.
Profil recherché :
Compétences :
- Maîtrise de la méthodologie de l’enquête quantitative et/ou qualitative
- Maîtrise d’excel et d’outils de collecte de données (google form, framaform…)
- Bonne capacité rédactionnelle et d’analyse
- Aisance avec l’outil informatique (traitement de texte, des bases sur l’utilisation de wordpress et/ou trello seraient un +)
- Des bases en cartographie seraient un +
- Un bon niveau d’anglais serait un +
Savoir-être :
- Dynamisme
- Polyvalence
- Assurance
- Autonomie
- Capacité à travailler en équipe
Parcours :
- Etudiant·e en master ou école d’ingénieur en sociologie et/ou géographie et/ou développement local/aménagement du territoire et/ou ESS et/ou développement culturel
- La connaissance du secteur culturel serait un + (via du bénévolat, ou une expérience professionnelle passée…)
- Connaissances du monde du travail et de la formation professionnelle
Autres infos :
Prise de poste : fin août/début septembre 2021 suivant les disponibilités du candidat
Informations complémentaires :
Permis B et véhicule indispensables. Déplacements en régional voire en national.
Merci d’adresser vos candidatures (CV plus lettre de motivation) uniquement par courriel (contact@metiersculture.fr et recrutement@fracama.org)
Entretiens première quinzaine de juillet (entre le 5 et le 16)
Rémunération : Selon la convention collective ECLAT appliquée dans l’entreprise : groupe B coefficient 255 pour un·e apprenti·e de 21 à 25 ans : 53 % du salaire minimum conventionnel pour la 1ère année : 854 € bruts ; 61 % pour la deuxième année : 984 € bruts
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