Gerente, Relaciones Corporativas
Gerente, Relaciones Corporativas
Ubicación: Obregon Brewery
Tipo de empleo: Full time
Publicado: Hace 3 días
Fecha final para aplicar: 11 de octubre de 2024
Descripción del Puesto de Trabajo
Cd. Obregón, Sonora - México
Nivel de Estudios: Licenciatura en Derecho, Ciencias Políticas.
Experiencia: 5 años.
Resumen: Es responsable de mantener y promover una vinculación estratégica, a través de comunicación y relaciones, hacia el exterior de Compañía Cervecera de Obregón, teniendo un contacto directo y cordial con las diferentes partes interesadas (Gobierno Federal a través de sus delegaciones, Gobierno Estatal y Municipal, Empresarios, ON´G, Universidades, Distrito de Riego del Rio Yaqui, Cámaras Empresariales, Medios de comunicación, Comunidad especialmente en los municipios Cajeme y Hermosillo).
Habilidades:
Capacidad de comunicación con audiencias de distintas naturalezas, capacidad de análisis profundo de entornos políticos y/o sociales. Liderazgo fuerte para influir en los organismos empresariales.
Responsabilidades:
- Desarrollar y planificar reuniones con funcionarios locales y estatales para mantener, estrechar y representar de manera transparente la relación con la compañía en busca de aliados estratégicos sin importar partido político.
- Promover a la compañía como un buen ciudadano corporativo en busca de la buena imagen hacia el exterior.
- Enlace activo en distintos foros de cámaras empresariales, Red Sumarse Sonora, reuniones del Gobierno para cuestiones de cabildeo local y estatal.
- Enlace activo en cámaras empresariales en el estado como CANACO, CMIC, CANACINTRA, COPARMEX, Consejo de Promoción Económica de Ciudad Obregón, para asegurar que las políticas públicas que ahí se discutan sean favorables para el desarrollo del negocio de CCO.
- Buscar la unidad y el bien común con los alcaldes en cuanto a las comunidades que presiden a través de proyectos de Responsabilidad Social que realice CCO.
- Facilitar reuniones y cabildeo a los departamentos que tienen enlaces con instituciones de gobierno, Distrito de Riego del Rio Yaqui para facilitar acercamientos y actividades, tales como licencias y permisos con agencias municipales y estatales.
- Trabajo conjunto con legisladores Sonorenses federales y del Congreso Local para buscar que las leyes que de ahí salgan sean favorables para la operación de CCO.
- Planificar y ejecutar apoyos de responsabilidad social en el Estado enfocados en Salud, Educación, Familia y Deporte. Direccionar de manera adecuada y transparente los recursos económicos de responsabilidad social y patrocinios en el Estado.
- Identificar y planear cambios en el ambiente político y social del estado de Sonora que afecten de manera directa a la compañía.
- Coadyuvar con el departamento legal, en gestiones de interés jurídico, en casos específicos trámites, permisos, licencias.
- Apoyar al Gerente General de CCO en su vinculación con la comunidad y entidades gubernamentales, entre otros grupos de interés.
Igualdad de oportunidades:
Constellation Brands está comprometido con un programa continuo de igualdad de oportunidades de empleo. Todas las personas tienen igualdad de oportunidades laborales con Constellation Brands, independientemente de su sexo, raza, color, edad, religión, credo, orientación sexual, origen nacional o ciudadanía, ascendencia, discapacidad física o mental, condición médica, estado civil, género, estatus familiar, estatus militar o de veterano, información genética, embarazo, parto, lactancia o condiciones relacionadas.
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